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求人番号.101662 総合水事業会社で人事部/組織開発・人材開発担当

  • スタッフ
  • 勤務地 東京都港区(最寄駅新橋)
  • 年収 500~900万円

求人番号. 101662

総合水事業会社で人事部/組織開発・人材開発担当

  • スタッフ
  • 勤務地 東京都港区(最寄駅新橋)
  • 年収 500~900万円

会社概要

水処理プラント（上水・下水処理場）の設計、建設、保守管理。機器・環境薬品の開発、販売。水質の検査、測定、分析業務。資源再生技術の開発、発電プラントの設計、建設、保守管理。これらに係る経営・技術コンサルタント業務

  • ポジション

    スタッフ

  • 仕事内容

    人事施策の企画、事業戦略に基づいた要員・人件費管理、役割に応じた戦略的人材開発
    * サーベイフィードバックを中心とした組織開発施策の検討・推進
    * 各種研修企画、並びにOJT、ローテーション等を含めた人材開発施策を総合的に推進

  • 求める経験

    ※必須※
    ・表計算ソフトを使用したデータ分析（Vlookup等基本的な関数を使用）の経験
    ・研修企画、運営経験（コンサル経験も可）3年以上

    ※歓迎※
    ・HRBPの経験

  • 英語スキル

    不問

  • 求める学歴

    大学

  • 想定年収

    500~900万円

  • 勤務地

    東京都港区(最寄駅新橋)

  • 休日休暇

    完全週休２日、祝日、盆休、年末年始５日、年間休日１２４日

  • 福利厚生

    退職金制度、各種保健完備、永年勤続褒章、社宅制度他充実

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