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求人番号.106666 大手デジタル広告会社がデータサイエンティストを募集しています。

  • データサイエンティスト
  • 勤務地 東京都港区東新橋
  • 年収 500~1500万円

求人番号. 106666

大手デジタル広告会社がデータサイエンティストを募集しています。

  • データサイエンティスト
  • 勤務地 東京都港区東新橋
  • 年収 500~1500万円

会社概要

大手広告代理店出資のデジタルマーケティング専門会社。
企業のマーケティング課題に対応したコンサルテーション業務(顧客戦略の策定/ ダイレクト販売事業構築/販売チャネル構築等)。各サービスを組み合わせ戦略策定 からシステム構築、制作･実施、カスタマーセンター運営迄をワンストップで提供

  • 職種

    【大手広告代理店子会社】データサイエンティスト

  • ポジション

    データサイエンティスト

  • 仕事内容

    統計・機械学習・AIを用いて、ビジネス課題の解決につながるモデルや分析ロジックを具現化する職種です。
    仕事内容
    クライアントが抱えるマーケティングや営業、広告領域の課題に対して、データを活用したソリューションの企画から具現化までを一気通貫で支援します。?単なる分析作業にとどまらず、コンサルタントやビジネスパートナーとしてクライアントの課題を深く理解し、統計学や機械学習の技術を駆使して「ビジネス成果を創出すること」をミッションとしています。?ご経験や適性に応じて、主に以下のいずれかのプロジェクトに携わっていただきます。

    具体的には
    １．データストラテジー・業務変革領域?クライアントの経営・マーケティング課題に対するデータ利活用構想の策定。?営業DX支援（リード抽出、活動推進）やLTV改善、NPS向上などの統計的分析。?機械学習モデルを用いた施策提案から、他部署と連携した実運用への落とし込み。
    ２．デジタル広告領域?広告領域を主としたアクセスログ、購買、クリーンルーム等の各種データ分析。?自社ソリューション（X-STACK等）の開発、または機械学習モデルの実装。?cookie規制等のテクノロジー変化に対応した、データドリブンな改善支援。

    ポジションの魅力
    独自データへのアクセス： 同社グループならではの生活者データや、クライアントの大規模な実データに触れることができます。?一気通貫の支援体制： 構想策定や戦略立案から、具体的な施策の実装・効果検証まで、データサイエンスの力をビジネスに直結させる手応えを味わえます。

  • 求める経験

    必須要件
    ・データ分析・実装スキル： Python、R、SQL等を用いたデータの抽出、前処理、統計分析、機械学習モデルの構築実務経験。
    ?・ビジネスアウトプット経験： 分析結果から導出した示唆を用いて、ドキュメンテーションやプレゼンテーションを行い、ビジネス上の意思決定に繋げた経験。
    ?・基礎知識： 統計学や機械学習、およびマーケティングに関する基礎的な知識。?マインドセット： データやテクノロジーを使って、ビジネス成果を創出することに強い志向があること。

    歓迎要件
    ・専門性： 統計検定2級以上、Kaggleの実績、因果推論の実務応用経験。?
    ・技術幅： 生成AI利活用プロジェクト、BIによる可視化、AWS/GCP等のクラウド環境でのデータハンドリング経験。?
    ・ドメイン知識： デジタル広告全般の知識、DMP開発経験、または情報系・数理系の修士/博士号。?
    ・プロジェクト管理： 要件定義からレポーティングまでの一連のプロジェクトマネジメント経験。

  • 求める学歴

    高校

  • 想定年収

    500~1500万円

  • 勤務地

    東京都港区東新橋

  • 勤務時間

    フレックスタイム制 【所定勤務時間】7時間00分 【始業および終業】9:30～17:30 【勤務時間】始業・終業時刻を一定の範囲内で従業員の自主的決定に委ねる 【フレキシブルタイム】5:00～22:00 ※コアタイム付フレックス ＜採用時グレードにより決定＞ 【コアタイム】10:00～14:30 【フレキシブルタイム】5:00～10:00、14:30～22:00

  • 休日休暇

    土日祝休み、年次有給休暇、年末年始休暇（12/29～1/3）ほか

  • 福利厚生

    ＜通勤手当＞ 出社日に応じた自宅から勤務場所までに利用する交通機関の片道2,000円を上限とする往復の現 ＜福利厚生＞ 【退職金制度】 確定拠出年金制度あり（事業主掛金あり） 【休暇に関する制度】 年次有給休暇、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、等 【出産・育児に関する制度】 出産休暇、配偶者の出産休暇、出産祝い金、出産育児一時金・付加金、育児休業、パパママ育 休プラス、育児休業の延長、育児休業給付金の延長、育児時短時間勤務、子の看護休暇、ベビー シッター派遣サービス等 【家族に関する制度】 介護休業／休暇、等 【生活支援に関する制度】 健保の福利厚生、ベネフィット・ワン、グループ従業員持株会、新医療保障保険、賃貸 物件・住宅関連特典、サークル制度等 【スキルアップを支援する研修制度】 フルリモート研修＋フォローアップ 、1on1スキルアップ研修、マネジメント研修、ナレッジのデ ータベース化、領域別の共有会、等

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